Data Executive Leadership Program
Data en info Lees Meer
DiSC is een instrument om uw persoonlijkheidsprofiel in kaart te brengen. Het zal u helpen meer zicht te krijgen op de eigen persoonlijkheid en deze te ontwikkelen. Maar ook om voorkeurgedrag bij anderen te herkennen waardoor u uw effectiviteit als manager, coach of teamgenoot zult vergroten.
DiSC staat voor Dominant, (Be)Invloedend, Stabiel en Consciëntieus en is gebaseerd op het principe dat de basis van uw persoonlijk en professioneel succes ligt in het: